Trabalha ou Trabalhou SEM REGISTRO NA Carteira?
Entenda sobre seus direitos trabalhistas e consulte um especialista na área.
Direitos que você põe em risco ao trabalhar sem carteira assinada
Trabalhar sem registro em carteira compromete diversos direitos fundamentais. Veja alguns dos direitos que você pode estar perdendo:
Férias Remuneradas
Você tem direito a férias anuais com adicional de 1/3 do salário, que são essenciais para seu descanso e recuperação.
13º Salário
O pagamento do 13º salário é um direito garantido para todos os trabalhadores formais.
FGTS
O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço é um direito seu e pode ser crucial em momentos de necessidade.
INSS
Contribuir para o INSS garante acesso a benefícios previdenciários, como auxílio-doença, aposentadoria e licença-maternidade.
Verbas Rescisórias
Em caso de desligamento, você tem direito a verbas rescisórias, como aviso prévio, férias proporcionais e multa de 40% sobre o FGTS.
Multas e indenizações
Direito a multas e indenizações diante da falta de registro na carteira.
O que é a ação de reconhecimento de vínculo?
A Ação de Reconhecimento de Vínculo é um processo judicial que visa reconhecer formalmente a relação de emprego entre o trabalhador e a empresa, assegurando todos os direitos trabalhistas garantidos pela CLT.
Se você trabalhou em uma empresa que nunca assinou sua carteira por no mínimo um ano e saiu dentro dos últimos dois anos, é essencial buscar esse reconhecimento para garantir seus direitos.
Como um advogado especialista em direito do trabalho pode te ajudar
Consultoria Jurídica Personalizada
Analisamos seu caso detalhadamente e orientamos sobre os melhores passos para garantir o reconhecimento de vínculo.
Preparação da Ação
Elaboramos e apresentamos a ação judicial, com todos os documentos e provas necessárias para assegurar seu direito.
Defesa dos Direitos
Representamos você em todas as etapas do processo, garantindo que seus direitos sejam reconhecidos e respeitados.
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Conheça quem vai defender seus direitos
Maiza Francini
Advogada especialista em direito previdenciário e trabalhista, focando em gerar impacto social positivo através da advocacia, realizando atendimento especializado e personalizado a cada cliente.
Atendimento a nível nacional de forma digital, com a possibilidade de atendimento presencial no escritório físico em SP.
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